ユナイテッドイノベーション
ユナイテッドイノベーションは高く評価されている業者です。
ユナイテッドイノベーションの口コミ
様々な採用サイト制作会社があるので迷ったのですが、ユナイテッドイノベーションさんにお願いして良かったです。
イメージ通りに制作いただけたので感謝しています。
良い人材を採用できていないなら
中小企業で、良い人材を採用できないために悩んでいる企業は多いようです。
では、どうしてそのような状態に陥っているのでしょうか。
中小企業の採用活動がスムーズに行われていない理由として、企業の知名度が低かったり、給与や待遇が大手と比べて良くない、ということが挙げられます。
また、企業の安定性の心配といったものがあり、キャリアが描きにくいということも挙げられます。
では、優秀な人材を中小企業がなかなか獲得できないのはどうしてなのでしょうか。
知名度が低い
中小企業というのは大手企業に比べると知名度が低いという場合が多いです。
中小企業というのはメディアにおける露出も低いですし、なかなか企業について応募者側に知ってもらうということが難しく会社の知名度をアップさせるだけの戦略を立てて行動しなければ求人情報を就職希望者にみてもらうチャンスを増やすことができません。
また、給与や待遇面においても大企業に劣るという現実があります。
求職者が給与や待遇面だけをみて応募してくることはないと思うのですが、実際に生活に関係してくるものですので給与額、福利厚生の待遇面を気にしているものです。
給与や待遇が大企業よりも悪くなってしまうという事実を踏まえて、応募者が集まるよう対策をとらなければなりません。
大企業なら正社員も多いですので人事評価制度もしっかりとしているために、中小企業よりも大企業に就職をしたいと考えている人が多いというのも現実としてあります。
そのため、中小企業が取るべき対策として複数のメディアを利用し、会社の魅力はもちろん求人情報の発信をするというのも重要なポイントになります。
ユニソンプラネット
- ●複数のデザイン案から選べる
- ●自分で簡単にサイト更新可能
- ●動画による社員の声を作成可能
- ●惹きつけるライティングも可能
ユニソンプラネットの特徴は、何といってもサイトを見たまま編集できるといった点にあります。社内の風景や社員旅行の報告などの写真も社内でスムーズに変更することができる点が人気を集めています。
SPC(エスピーシー)
- ●作成後のこと考えて構築
- ●一緒になって取り組み姿勢
- ●各種広告の運営も可能
- ●アプリ開発の実績もあり
採用サイトの実績が多いとはいえませんが、制作だけではなく、集客も考えた採用サイトの構築を行ってくれるため、採用数アップをもとめる人事の方は是非相談してみましょう!
ウェブ企画
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- ●まずはサイト設計から提案
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公式サイトを確認すると採用サイトの制作実績が具体的に紹介されています。きちんと戦略を考えて構築してくれる会社といえそうです。