新卒採用サイトの特徴

学生が採用サイトに求めているものというのはどのようなことなのでしょうか。
学生にとって重要なポイントを一度しっかりと振り返ってみてください。

まず、情報に対しての明確な導線が必要です。
学生の言うわかりやすさというのは、自分がほしい情報をどれだけ早く手に入れることができるのか、ということです。

コンテンツの内容を想像できるようにバナー画像を使用したり、どのページからでも重要なページに簡単に移動できたりといったことで、手に入れたい情報を探し回ることに対してのストレスから開放されるようになります。
階層が複雑すぎていたり、リンクが明確でない場合には学生がサイトの閲覧に疲れてしまいますので、ストレスのない導線で情報に簡潔に導くサイト設計がとても重要になるのです。

メッセージを体感できること

また、メッセージを明確に伝えることも重要です。
印象的なキャッチコピー、社内における風景を見せるサイトデザインによって印象作りを徹底することも欠かせません。

しかし、本当に大切なメッセージは文章やコピーではなく、よりリアルに感じさせる、ということも重要になります。
ページを分けるようにしたり、ストーリー性を持たせることで、求職者に対してより強い印象を残せるようになります。

そして求職者にとってリアルなコンテンツも欠かせません。
身近なコンテンツを作るというのは非常に重要です。
採用サイトというのは学生にとっては自分の将来がどうなるのかを決定するうえで極めて重要な材料となるものです。
そのため、どれだけ具体的に自分の将来を想像できるかも大切になります。

入社後の仕事内容などが詳しく記載されていたり、入社後にどのようなメリットがあるのかも提示されていると求職者にとっても非常に魅力的なポイントだといえます。
このコンテンツはただの採用情報というのではなく、自分の情報としてプラスになります。
自分にプラスになる情報なのかどうか、というのが学生にとって非常に大きな動機になるのです。